Ar­chi­tek­tur: Master

Der Masterstudiengang Architektur: Wohnungsbau bietet Absolventinnen und Absolventen eines mindestens achtsemestrigen Architekturstudiums (Bachelor/Diplom) eine attraktive Möglichkeit zur Spezialisierung. Der Studiengang befasst sich mit Einflussfaktoren und Nachfragesituationen für zukunftsfähige Erneuerungsstrategien im Wohnungsbau und spezialisiert Sie anwendungsbezogen auf dem Gebiet der strategischen Wohnungsbauentwicklung. Mit dem erfolgreichen Abschluss erwerben Sie den akademischen Grad Master of Science (M.Sc.).

Im Mittelpunkt des Masterstudiums Wohnungsbau steht ein Jahresprojekt aus dem Bereich des Wohnungsbaus, das prozesshaft in enger Zusammenarbeit mit Expertinnen und Experten sowie Führungskräften aus Wissenschaft, Wirtschaft und Politik analysiert, hinterfragt und konzeptionell weiterentwickelt wird. Ein wesentliches Ziel ist, dass Sie sich dabei eine ganzheitliche Perspektive aneignen, die die vielschichtigen Realitäten des Wohnungsbaus wahrnimmt. Dadurch werden Sie in der Lage sein zukunftsfähige Konzepte für die Entwicklung neuer Wohnformen zu entwerfen und die Fortschreibung von Wohnungsbaubeständen zu formulieren. Des Weiteren werden Sie räumliche, typologische und wirtschaftliche Aspekte des Wohnungsbaus mit soziologischen, psychologischen und historischen Gegebenheiten in Beziehung setzen.

Mit Abschluss des zweisemestrigen Vollzeitstudiums (60 CR) ist die international vereinbarte Gesamtstudienzeit von fünf Jahren (300 CR) für den zweiten Hochschulabschluss erreicht und berechtigt Sie zur Promotion, zum höheren Dienst und nach zweijähriger Berufspraxis weltweit zur Ausübung des Architektenberufs.

Für Absolventinnen und Absolventen des Masterstudiengangs eröffnen sich zusätzliche Themenbereiche des Arbeitsmarktes, insbesondere Arbeitsfelder der Wohnungsbauplanung und der Wohnungswirtschaft in öffentlichen und privaten Institutionen, sowie in wissenschaftlichen Projekten und Einrichtungen. Sie sind in der Lage, größere Projekte zu leiten oder als Managerin beziehungsweise Manager zu führen und langfristig höhere Verantwortung in fachlicher Qualifikation und Personalführung anzustreben.